La salida de un fundador es uno de los momentos más críticos en la vida de una startup. El resultado depende del vesting, el acuerdo de fundadores y la clasificación del leaver. Este artículo explica qué pasa con las acciones y cómo proteger la empresa.
El rol del vesting
Con vesting, un fundador que se va conserva solo las acciones adquiridas. Las no adquiridas vuelven a la empresa. Sin vesting, el fundador que se va se queda con su equity completa, lo que puede paralizar la empresa y bloquear futuras rondas.
Good leaver vs bad leaver
El acuerdo debe distinguir good leaver (renuncia por mutuo acuerdo, muerte, incapacidad) de bad leaver (incumplimiento, no competencia, abandono). Un bad leaver puede ser obligado a vender incluso acciones adquiridas, a menudo con descuento.
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Sin acuerdo: el peor escenario
Sin un acuerdo de fundadores, un cofundador que se va puede conservar su equity completa permanentemente. Esto bloquea futuras rondas porque los inversores no aceptan un accionista no contribuyente permanente. La empresa puede quedar paralizada.
Cómo proteger la empresa
La protección empieza con un acuerdo de fundadores claro: vesting, good/bad leaver y mecanismos de salida. Cuando una salida ocurre, los pasos inmediatos son asegurar la PI, documentar la salida y buscar asesoría legal antes de hacer compromisos sobre acciones.
Lista de verificación
Errores comunes
Preguntas Frecuentes
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Adv. Zion Bahalul
Abogado de Startups · Israel
El Adv. Zion Bahalul asesora a fundadores, startups, empresas tecnológicas e inversionistas — desde la constitución hasta levantamiento de capital, propiedad intelectual y asesoría continua. Servicio en Español, English y Hebreo.
La información en este sitio es información general únicamente y no constituye asesoría legal. Cada caso depende de sus circunstancias, y es recomendable obtener asesoría legal individualizada antes de tomar una decisión o firmar un documento.